HR specialist

Bakıda HR specialist vakansiyası üzrə namizəd işə qəbul, onboarding və kadr sənədləşməsi proseslərini idarə edəcək. İş öhdəlikləri İşə qəbul, seçim və işə götürmə proseslərində iştirak etmək. Yeni əməkdaşlar üçün oriyentasiya və onboarding proqramlarını təşkil etmək. Fərqli iş saatları və mövsümi iş tələblərinə uyğun iş cədvəllərini hazırlamaq. Daxili əmək qaydalarına və əmək qanunvericiliyinə riayət olunmasına nəzarət etmək. İşçi performansının qiymətləndirilməsi və karyera inkişafı proqramlarında dəstək göstərmək. Bütün əməkdaş məlumatlarını SAP HRIS sisteminə daxil etmək və bazanın dəqiqliyini qorumaq. İşçi təlimi və inkişaf proqramlarını təşkil etmək. Əməkdaş məlumatları və şəxsi iş dosyelərinin düzgün və aktual saxlanmasına nəzarət etmək. Həftəlik və aylıq HR hesabatlarını, o cümlədən turnover, headcount, təlim və payroll hesabatlarını hazırlamaq. Yeni əmək müqavilələrini EMAS və ISB bazasında rəsmiləşdirmək, eyni zamanda işdən ayrılma proseslərini həyata keçirmək. Otellərdə müsbət korporativ mədəniyyətin və iş şəraitinin gücləndirilməsi üçün idman və sosial tədbirlərin təşkili və icrasında aktiv iştirak etmək. Tələblər Yerli əmək qanunvericiliyi və HR best practice yanaşmaları barədə bilik. Müxtəlif səviyyələr üzrə işə qəbul və seçim sahəsində təcrübə. Güclü ünsiyyət, danışıqlar aparma və insanlarla işləmə bacarığı. EMAS və ISB portalı kimi HRIS sistemlərindən istifadə bacarığı. SAP və MS Office proqramlarında sərbəst işləmək bacarığı. MS Excel üzrə yüksək səviyyədə bilik. İnsan resursları idarəetməsi və ya əlaqəli sahə üzrə bakalavr dərəcəsi. Ümumi və ya ixtisaslaşmış HR sahəsində 3-5 il iş təcrübəsi. Müxtəlif mədəniyyətlər və çoxdilli mühitdə işləmək təcrübəsi. Məlumatları təhlil etmək və hesabatlar hazırlamaq bacarığı. Mövcud büdcə çərçivəsində işləmək bacarığı. Şərtlər Medical insurance #Transportation #accommodation Maraqlanan namizədlər “Apply” düyməsindəki keçid vasitəsilə müraciət edə bilərlər.