İnsan resursları üzrə Admin

İşə qəbul LinkedIn, iş elanları platformaları və daxili bazamız vasitəsilə namizədləri axtarmaq CV-ləri nəzərdən keçirmək və ilkin mərhələdə telefon müsahibələri keçirmək Müsahibələri planlaşdırmaq və namizədlər ilə işə qəbul üzrə menecerlər arasında təqvimləri əlaqələndirmək Namizədləri hər mərhələdə məlumatlandırmaq və vaxtında geri bildirim vermək İş elanlarını bütün işə qəbul kanallarında yerləşdirmək və yeniləmək Namizədlərin izlənməsi sistemini (Applicant Tracking System) və işə qəbul hesabatlarını aparmaq HR administrasiyası Əmək müqavilələrini, Job Offer-ləri və işə qəbul üçün tələb olunan sənədləri hazırlamaq Şəxsi işləri və HR məlumat bazasını dəqiq və aktual vəziyyətdə saxlamaq Yeni işçilərin işə başlaması və işdən ayrılan əməkdaşların prosesləri üzrə onboarding və offboarding işlərinə dəstək olmaq İşçilərin siyasətlər, məzuniyyət və sənədləşmə ilə bağlı gündəlik sorğularına dəstək olmaq KPI sistemi qurulması və izlənməsini həyata keçirməli. Vəzifələrin dərəcələndirilməsi (Title Grading) Təhsil və iş təcrübəsi İşə qəbul, HR administrasiyası və ya oxşar dəstək rolunda 1–2 il təcrübə HR, Psixologiya, Biznes və ya əlaqəli sahə üzrə ali təhsil (və ya ekvivalent praktiki təcrübə) Namizədləri tapmaq üçün LinkedIn və iş elanları platformalarından inamla istifadə etmək Güclü təşkilati bacarıqlar — eyni anda bir neçə açıq vakansiyanı idarə edə bilmək və detalları diqqətdən qaçırmamaq [Tələb olunan dillərdə] aydın yazılı və şifahi ünsiyyət bacarığı Excel/Google Sheets və ümumi ofis proqramlarından istifadə etməkdə rahat olmaq Məxfi məlumatlarla işləyərkən diqqətli və etibarlı olmaq İş şəraiti: İş rejimi: 5 günlük iş qrafiki Əmək haqqı: 1000-1200 AZN Ünvan: Bayıl ərazisi Maraqlanan namizədlər Müraciət et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq müraciət edə bilərlər.